【產(chǎn)教融合篇】校企聯(lián)手,訂單培養(yǎng)精準就業(yè),西安新東方以技能之光,照亮職業(yè)前程!

2025-05-07 192

文章摘要:西安新東方烹飪技工學校創(chuàng)新構(gòu)建了“崗位需求 + 技能培訓(xùn) + 就業(yè)服務(wù)”三位一體培養(yǎng)體系,深化產(chǎn)教融合,打造“入學即就業(yè)”的職教生態(tài),為餐飲行業(yè)輸送高素質(zhì)技能人才,助力區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

【產(chǎn)教融合篇】校企聯(lián)手,訂單培養(yǎng)精準就業(yè),西安新東方以技能之光,照亮職業(yè)前程!
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為積極響應(yīng)人力資源社會保障部聯(lián)合財政部開展的“技能照亮前程”培訓(xùn)行動號召,西安新東方烹飪技工學校創(chuàng)新構(gòu)建了“崗位需求 + 技能培訓(xùn) + 就業(yè)服務(wù)”三位一體培養(yǎng)體系,深化產(chǎn)教融合,打造“入學即就業(yè)”的職教生態(tài),為餐飲行業(yè)輸送高素質(zhì)技能人才,助力區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

【產(chǎn)教融合篇】校企聯(lián)手,訂單培養(yǎng)精準就業(yè),西安新東方以技能之光,照亮職業(yè)前程!

一、三位一體培養(yǎng)體系:從課堂到崗位的無縫銜接

1.企業(yè)需求導(dǎo)向,定制化課程設(shè)計

學校聯(lián)合萬豪、四季民福等上萬余家餐飲企業(yè),將行業(yè)一線崗位能力標準融入課程體系。通過校企共研,開發(fā)了《金典總廚》《菁英西點》等細分方向課程,涵蓋傳統(tǒng)技藝與國際潮流技術(shù)(如分子料理、法式烘焙),并通過國際大師工作室、海外研修項目等形式實現(xiàn)教學升級。企業(yè)技術(shù)骨干定期駐校授課,確保教學內(nèi)容與市場動態(tài)同步更新。

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2.工學交替,實戰(zhàn)化實訓(xùn)體系

校內(nèi)建有 100 余間現(xiàn)代化實訓(xùn)室,1:1 還原星級酒店后廚環(huán)境;與蘭湘子、好利來等企業(yè)共建校外實訓(xùn)基地,從二年級起分階段開展認知實習、跟崗實習、頂崗實習。截至 2024 年春季,校企聯(lián)合建設(shè)的產(chǎn)教融合實訓(xùn)基地已覆蓋模擬餐廳、中央廚房等場景,學員可完成從食材處理到門店運營的全流程實戰(zhàn)演練。

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3.精準就業(yè)服務(wù),閉環(huán)式職業(yè)護航

學校創(chuàng)就業(yè)中心與上萬家頭部企業(yè)建立長效合作,每年舉辦多場“人才雙選會”。在 2025 年 3 月舉辦的“技能強企”專項招聘活動中,700 余個優(yōu)質(zhì)崗位吸引了 500 余名學員參與,最終 400 人達成就業(yè)意向。企業(yè)通過設(shè)立定向班助學金(如蘭湘子、新宏狀元等企業(yè)捐贈專項基金)履行社會責任,助力學員技能提升。

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二、簽約儀式花絮:夢想啟航的見證

1.政校企攜手,共筑職教新生態(tài)

西安市“技能強企 賦能產(chǎn)業(yè)”專項行動——餐飲產(chǎn)業(yè)技能人才定制化培養(yǎng)簽約儀式于 2025 年圓滿舉行。在政府代表的見證下,校方與萬豪國際集團、四季民福餐飲集團等戰(zhàn)略合作企業(yè)簽署人才培養(yǎng)協(xié)議,三方代表圍繞“產(chǎn)教深度融合,精準賦能產(chǎn)業(yè)”主題展開深度對話。

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2.學子心聲:技能成就職業(yè)夢想

西點專業(yè)同學:“通過校園雙選會,我同時獲得了好利來、米旗的錄用機會。最終選擇好利來,不僅因為其完善的職業(yè)晉升通道,更看重企業(yè)提供的海外進修計劃!

中餐專業(yè)同學:“本次雙選會匯聚了 80 余家知名餐飲企業(yè),學校通過‘崗位直通車’將企業(yè)資源精準對接教學體系。我們不僅能在校完成崗前培訓(xùn),更能根據(jù)職業(yè)規(guī)劃匹配心儀崗位!

西餐專業(yè)同學:“從法式擺盤到分子料理創(chuàng)新,學校打造的‘階梯式成長體系’讓我們實現(xiàn)從實訓(xùn)室到米其林餐廳的無縫銜接。這次與各大企業(yè)的現(xiàn)場交流,更讓我對職業(yè)發(fā)展有了清晰規(guī)劃!

三、“入學即就業(yè)”:定向班模式的革新價值

1.校企共育,破解人才供需錯位

學校與蘭湘子、江蘇小廚娘、好利來等企業(yè)開設(shè)“訂單班”式培養(yǎng)模式,以蘭湘子定向班為例,學員從一年級起接受企業(yè)定制化課程培訓(xùn),考核通過后可直接入職,實現(xiàn)“畢業(yè)即轉(zhuǎn)正”。據(jù)校方統(tǒng)計,近三年定向班平均就業(yè)率達94.6%,其中70%進入合作企業(yè)就業(yè),20%選擇自主創(chuàng)業(yè)。

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2.社會效益:賦能產(chǎn)業(yè)升級與民生改善

通過政府引導(dǎo)、學校主導(dǎo)、企業(yè)參與、社會協(xié)同的四方聯(lián)動機制,學校為西安“千年美食之都”建設(shè)注入核心動力。西安市人社局職業(yè)能力建設(shè)處處長宋鎖平在調(diào)研時表示:“新東方的訂單培養(yǎng)模式切實實現(xiàn)了學生成才、企業(yè)增效、產(chǎn)業(yè)升級的三重目標!贝送,學校面向社會餐飲從業(yè)者開展再就業(yè)技能培訓(xùn),累計幫助百余名待業(yè)人群重新就業(yè)。

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西安市人社局職業(yè)能力建設(shè)處處長宋鎖平

3.職教標桿:引領(lǐng)產(chǎn)教融合新路徑

采用產(chǎn)教融合的校企共建模式,緊貼產(chǎn)業(yè)需求設(shè)計教學體系,通過工學結(jié)合打造特色專業(yè)班級,如校企定向班、店長儲備干部班等。課程強化實踐操作與創(chuàng)新能力培養(yǎng),實現(xiàn)人才培養(yǎng)與企業(yè)需求的無縫對接。

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4.以匠心情懷,鑄就職業(yè)榮光

西安新東方烹飪技工學校踐行“技能照亮前程”使命,持續(xù)完善“招生—培養(yǎng)—就業(yè)”全鏈條服務(wù)體系,為學子搭建“高技能、高薪酬、高成長”的職業(yè)發(fā)展通道。未來,學校將深化政校企合作,探索國際化職業(yè)教育路徑,助力更多技能人才在新時代綻放光彩!

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